técnico auxiliar acogida e integración social
promoción interna independiente
Ayuntamiento de Madrid
15
PLAZAS CONVOCADAS
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GRUPO DE PREPARACIÓN
ONLINE
· Jueves de 17:00 a 20:00
Plazas limitadas. Solicita información.
CONVOCATORIA
15 PLAZAS CONVOCADAS (10 OEP 2022 + 5 OEP 2023)
· Tipo de personal: funcionario
· Requisitos:
1. Tener la condición de funcionario/a de carrera de cualquier categoría del Grupo C, Subgrupo C2 de la Escala de Administración Especial o General del Ayuntamiento de Madrid o sus Organismos Autónomos.
2. Tener la condición de personal laboral fijo del Ayuntamiento de Madrid o de sus Organismos Autónomos.
Estar en posesión del título de Bachiller, Técnico/a o equivalente, o certificación
académica que acredite haber realizado y aprobado los estudios completos necesarios
para la expedición de este. (...)
c) No haber sido condenado por sentencia firme por cualquier delito contra la libertad e
indemnidad sexuales.(...)
Plazo de presentación instancias: desde el 19 de marzo al 17 de abril de 2024(ambos incluidos)
ejercicios
El proceso de selección de los/las aspirantes constará de dos fases:
- a) Oposición.
- b) Concurso.
Cuestionario tipo test teórico-práctico compuesto por preguntas con tres respuestas alternativas, siendo una de ellas la correcta, distribuyéndose las preguntas de la siguiente forma:
- La parte teórica constará de 50 preguntas. El tiempo para su realización será de 65 minutos.
- La parte práctica constará de 16 preguntas. El tiempo para su realización será de 40 minutos.
Se procederá en primer lugar a la realización de la parte teórica y una vez finalizado el tiempo para la realización de ésta se recogerá toda la documentación, tras lo cual se procederá a la entrega de la parte práctica para su realización.
El ejercicio se calificará de cero a diez puntos, siendo eliminados/as aquellos/as aspirantes que no alcancen la puntuación mínima de cinco puntos.
Para superar este ejercicio se tendrá que obtener un mínimo de cinco puntos en la parte teórica y un mínimo de cinco puntos en la parte práctica. La calificación final del ejercicio vendrá determinada por el resultado de dividir entre dos la suma de las calificaciones parciales de la parte teórica y de la parte práctica.
La fase de concurso, que será posterior a la de oposición, no tendrá carácter eliminatorio ni podrá tenerse en cuenta para superar las pruebas de la fase de oposición.
Serán méritos puntuables:
- A) Experiencia Profesional.
- B) Formación.
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PROGRAMA
Técnico Auxiliar Acogida e Integración Social
- Ley 31/1995, de 8 de noviembre de Prevención de Riesgos Laborales: Delegados/as de prevención. Comités de seguridad y salud. Especial referencia a la prevención de riesgos laborales del Acuerdo Convenio en vigor sobre condiciones de trabajo comunes al personal funcionario y laboral del Ayuntamiento de Madrid y de sus Organismos Autónomos. Representación de los empleados públicos.
- Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: objeto y ámbito de la ley. El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. El Plan de Igualdad entre mujeres y hombres del Ayuntamiento de Madrid y sus Organismos Autónomos en vigor: ámbito municipal; estructura; objetivo general; líneas de intervención y objetivos específicos.
- Ley 12/2022, de 21 de diciembre, de Servicios Sociales de la Comunidad de Madrid: Competencias autonómicas y locales. Funciones de los servicios sociales de atención primaria.
- La Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de Dependencia: definiciones, prestaciones, catálogo de servicios y grados. Ley 19/2021, de 20 de diciembre, por la que se establece el ingreso mínimo vital: concepto, características y duración, personas beneficiarias, requisitos, situaciones especiales y obligaciones de las personas beneficiarias.
- Las diversas formas históricas de Acción Social: Caridad, Beneficencia, Asistencia Social, Seguridad Social, Servicios Sociales y Bienestar social.
- Fundamentos, principios y objetivos de los Servicios Sociales. Información, atención y acogida de los usuarios en los Centros Municipales de Servicios Sociales.
- La atención de urgencias. Organización de los Servicios Sociales en el Ayuntamiento de Madrid. Marco normativo en materia de Servicios Sociales.
- El voluntariado en los servicios sociales. Sistemas de colaboración.
- El fenómeno de la inmigración, asilo y refugio: La respuesta de los Servicios Sociales en los recursos a los que acceden inmigrantes, asilados y refugiados.
- Los trastornos mentales. Respuesta asistencial en materia de salud mental.
- La actuación socio-sanitaria en los servicios sociales: Contenido y actuación.
- Los procesos de pobreza y exclusión social como elementos teóricos para comprender el papel de los servicios sociales.
- Problemática sociosanitaria de las adicciones: causas y consecuencias. Incidencia en la esfera familiar, laboral y social.
- Gerontología social: Los aspectos biológicos y psíquicos del anciano/a.
- La respuesta de los servicios sociales ante problemas de menores y de mujer: malos tratos y abandono.
- La Emergencia Social como objeto de los Servicios Sociales. Samur Social, como Servicio de Atención a la Emergencia Social y Atención a las Personas Sin Hogar en situación de calle.
- Los Centros de Servicios Sociales de la Red Municipal de Atención Social Primaria. Acogida y atención al público en los Centros de Servicios Sociales.
- El técnico de acogida e integración social relación a la atención a personas en situación de dependencia o personas con discapacidad.
- La prevención y reinserción como ejes de la intervención de los Servicios Sociales.
- Las Personas sin Hogar: definición, perfil y tipología.
- El Programa Municipal de Atención a Personas Sin Hogar y la Red Municipal de Atención a dicho colectivo social. El papel del Centro de Acogida San Isidro como dispositivo sociosanitario en dicha Red: perfil de usuarios, programas, servicios y prestaciones.
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